IRYNA PRUS

E' strategic learning consultant. Ha aiutato oltre 70 aziende in vari paesi a modernizzare, con l’utilizzo delle nuove tecnologie, il loro approccio alla formazione, sviluppando journey di cambiamento, ecosistemi e soluzioni di formazione, modelli di governance e sistemi di learning analytics. Utilizza l’approccio del design thinking per supportare le aziende ad affrontare con fiducia i processi di innovazione. Ha compiuto ricerche e pubblicato articoli sui temi del design thinking, workplace innovation e corporate learning.